上班发病死亡算工伤。根据《工伤保险条例》，上班期间发病死亡可申请工伤认定。未及时申报可能导致合法权益无法得到保障，影响赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫上班发病死亡常见处理方式是申请工伤认定。公司应在事故后一月内申报，逾期则个人可在一年内申请。无劳动关系证明需先劳动仲裁。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫上班发病死亡可申请工伤。操作如下：1. 公司一月内申报工伤；2. 若公司未申报，个人一年内提出；3. 无劳动关系证明，先劳动仲裁确认关系；4. 确认后，再提交工伤认定申请，含申请表、劳动关系证明、医疗诊断等。
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